南寧
根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）和《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》（桂人社規〔2021〕7號）等有關文件精神，結合實際工作需要，現將我校2023年度公開招聘編制內工作人員有關事項公告如下：
一、單位簡介
廣西壯族自治區總工會干部學校成立于1951年10月，是自治區總工會直屬公益一類事業單位，是全區工會干部教育培訓主陣地和工運理論研究重要基地。學校主要職能是負責工會干部教育培訓工作，承擔工運理論研究、職工技能培訓和創業培訓、中等職業教育工作以及負責原老撾“六七”學校舊址的管理和維護工作。學校秉承“立足工會，服務大局，突出特色，創新發展”的辦學方針，在教學培訓質量、工會理論研究、管理服務水平上取得了長足發展，先后獲得“中國勞動關系學院工會干部教育廣西培訓基地”“全國工會干部教育培訓示范校”“自治區民族團結進步示范單位”等稱號。
二、招聘崗位
本次公開招聘編制內工作人員4名，具體崗位及要求詳見附件1《廣西壯族自治區總工會干部學校2023年度公開招聘編制內工作人員崗位信息表》。專業分類參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄》（2023年版）。
三、報名基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）政治立場堅定，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（三）遵守中華人民共和國憲法和法律法規，品行良好。
（四）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質；
（五）具有招聘崗位要求的工作能力、專業知識和專業技能，具備招聘崗位規定的學歷、學位、專業、年齡和職稱要求；
（六）符合招聘崗位其他條件要求；
（七）存在下列情形之一的，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產黨黨籍或曾被開除公職的；
2.曾在各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；
3.現役軍人；
4.公務員或事業單位工作人員被辭退、開除未滿5年的；
5.因違法違紀正被調查處理的；
6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位；
7.其他不符合招聘有關要求的人員。
四、信息發布地址
（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示在廣西人事考試網（www.gxpta.com.cn）、桂工網（www.gxworker.com）上發布。
（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜在廣西人事考試網和桂工網上發布。
五、招聘程序及方式
本次公開招聘工作按照報名、資格審查、考試、考核、體檢、公示、聘用等流程進行。
（一）報名
1.報名方式：本次公開招聘報名采取網上報名的方式，報名網址：https://exam.gxrc.com/Login/Index#。
2.報名時間：2023年12月11日09：00至2023年12月20日17：00止。
3.報名要求：
（1）應聘人員只能選擇報考一個崗位。報考人員報名和考試時使用的居民身份證必須一致。報名時，報考人員應仔細閱讀并理解崗位資格條件，認真閱讀誠信報考承諾書并在報名系統中上傳身份證、學歷學位證書、學信網下載的學歷證明（帶二維碼）、政治面貌等報考崗位所需材料的掃描件。海外留學畢業生須提供教育部留學服務中心認證書。
（2）機關、事業單位在職在編人員報考必須提供所在單位（具有人事管理權限）出具加蓋公章的同意報考證明（模板見附件2），可在考核前提供，考核前未能提供單位同意報考證明的，取消考核資格。
（3）崗位要求具有中共黨員（含預備黨員）的，報考人員須提供本人所在黨組織開具的黨員身份證明（模板見附件3）。
（二）資格審查。
資格審查時間：2023年12月11日09：00至2023年12月22日17：00（期間報考人員可登錄報名系統查看本人資格審查結果）。
1.根據報考人員提供的材料，審查報考人員的年齡、專業、學歷、學位、職稱、工作經歷等是否符合崗位招聘條件的要求。
2.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現報考人員與崗位要求條件不符或提供虛假材料的，一經查實，即取消其資格。
（三）網上繳費。
網上繳費時間：2023年12月11日09：00至2023年12月25日17：00。通過資格審查的報考人員，需在規定時間內在網上報名系統按時繳費。根據自治區物價局、財政廳桂價費〔2010〕269號文件的規定標準收費，考試費每人50元。報考人員未在規定時間內繳費的，視為放棄報考資格。
（四）打印準考證。
打印準考證時間：2024年1月2日09：00至2024年1月6日開考后半小時內。
資格審查結束后，通過資格審查并繳費成功的報考人員可在打印準考證時間段內進入報名系統打印準考證，不再另行通知。
（五）考試。
1.筆試。
筆試時間：2023年1月6日，具體時間、地點及其他要求將在準考證上載明。
（1）筆試由廣西壯族自治區總工會干部學校組織實施。
原則上計劃招聘人數與通過報考資格審查人數的比例達到1：3的比例方可開考，如達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。
（2）筆試不指定教材，主要測試應聘人員對公共知識及崗位所需專業知識、技能的掌握和運用能力。采取閉卷作答方式，筆試時間120分鐘，筆試分值滿分為100分。筆試成績合格分數線為60分，成績低于60分的應聘人員不能進入下一個環節。
（3）筆試成績在報名系統登錄個人賬號查詢，查詢時間為2024年1月15日09：00至2024年2月5日17：00。
2.面試
（1）筆試結束后，根據計劃招聘人數與面試人數1：3的比例，按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內末位報考人員出現筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。
（2）面試資格復審。面試前，由廣西壯族自治區總工會干部學校組織開展面試資格復審工作。復審時要求報考人員提供報名材料的原件，包括身份證、筆試準考證、畢業證、學歷學位證、職稱證書、報名時提交的相關佐證材料原件及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料。通過面試資格復審的報考人員，領取面試通知單，通知單載明面試時間和地點。
面試資格復審時間、地點另行通知。
（3）面試采取結構化面試的方式，主要測試應聘者的業務素質和潛在能力。面試當天如有報考人員遲到或缺席等自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人數面試。
（4）面試成績總分100分，60分為合格，成績低于60分的應聘人員不能進入下一個環節。經核準開考或因考生缺考，面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生的面試成績須達到70分及以上方可按招聘要求進入下一個程序。如該崗位所有考生的面試成績達不到以上分值要求的，則取消該崗位的招聘。
3.成績計算
按筆試成績的40%和面試成績的60%計算報考人員的總成績。
（六）考核
1.根據崗位計劃招聘人數與考核人選1：1的比例，按照同一崗位報考人員的總成績從高分到低分的順序確定考核人選。總成績保留小數點后兩位，末位四舍五入。比例內末位報考人員的總成績出現并列時，一并確定為考核對象。
2.考核工作由廣西壯族自治區總工會干部學校組織，主要考核政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，審查人事檔案，復查報考資格條件。
3.考核中若出現不合格或自動放棄者，在同崗位考試人員中，按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補確定考核人選。
4.凡是不符合規定的報考資格條件的，或是提供的報考信息和相關材料不真實的，以及個人經歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。
（七）體檢
1.根據考核結果，按照崗位計劃招聘人數與體檢對象1：1的比例確定體檢對象，體檢由廣西壯族自治區總工會干部學校統一組織。按自治區黨委組織部、人力資源社會保障廳、衛生健康委《關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規）〔2019〕11號精神執行。體檢在具備相應資質的醫療機構進行，體檢費用由報考人員自理。
2.不按時、不按規定地點參加體檢者，視為自動放棄體檢資格；在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，取消其體檢資格。若出現體檢不合格者（以醫療機構出具體檢結果為準）或放棄體檢資格或被取消體檢資格的，在同崗位考試人員中，按前述考核人選的確定辦法等額遞補考核人選，考核合格后按規定進行體檢，若無遞補人選則取消該崗位招聘。
（八）公示
根據報考人員的考試成績、考核情況和體檢結果，經廣西壯族自治區總工會干部學校領導班子集體研究，擇優確定擬聘用人員，在廣西人事考試網、桂工網上進行公示。公示內容包括招聘單位、招考崗位、擬聘用人員姓名、性別、所在工作單位或畢業院校、總成績、崗位排名及監督電話等，公示期為7個工作日。
（九）聘用
1.公示期滿無異議的，按照干部管理權限，將擬聘用人員報廣西壯族自治區總工會審批。按規定辦理相關手續。
2.聘用人員與用人單位在規定時間內簽訂聘用合同。聘用合同中約定試用期（按國家有關政策規定執行），試用期內享受正式聘用人員同等待遇，試用期滿經考核合格的正式聘用，對試用期滿考核不合格者，解除聘用合同。被正式聘用的工作人員納入我校事業編制工作人員管理。
六、紀律與監督
（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定從嚴處理。
（二）招聘監督舉報電話：0771-3310006
（三）招聘聯系人及聯系電話：韋老師、覃老師，0771-4832312
附件：
廣西壯族自治區總工會干部學校2023年度公開招聘編制內工作人員崗位信息表.docx
