南寧
一、單位簡介
住房公積金管理中心是直屬于南寧市人民的參照管理的單位，機構規(guī)格為正處級。主要職責是擬定并組織實施住房公積金具體管理辦法；編制并組織執(zhí)行住房公積金年度預（決）算；負責住房公積金歸集、提取、貸款、核算、政策咨詢等管理工作。
二、招聘崗位
南寧住房公積金管理中心工作人員2名。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，年齡18周歲以上，35周歲（含）以下。
（二）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有堅定的正確的政治立場，能堅決維護黨和國家的利益。
（三）有組織紀律性，刻苦耐勞，團結協(xié)作；有較強的服務意識，事業(yè)心和責任感；有較好的語言表達能力和良好的職業(yè)道德。具有一定工作經(jīng)驗。
（四）大專及以上學歷。專業(yè)為中文文秘類、會計學類、審計學類、經(jīng)濟類等。
（五）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
（六）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無違法犯罪等不良行為記錄。
四、招聘流程
（一）報名。采用現(xiàn)場報名的方式。符合招聘條件的報名人員于2024年8月19日前的上班時間（08:00-12:00,15:00-18:00），到南寧市青秀區(qū)望園路5號311辦公室人事教育科現(xiàn)場報名。報名時需攜帶填好的《南寧住房公積金管理中心公開招聘工作人員報名登記表》1份，身份證、戶口本、學歷學位證等材料原件及復印件各1份（報名現(xiàn)場核驗原件）。
（二）資格審查。報名人員要對提交材料的真實性負責。因提交的材料不真實、不完整，造成的后果由報名人員自行承擔。根據(jù)應聘人員提供的材料，對學歷、工作經(jīng)歷和崗位匹配度進行初步審核后，擇優(yōu)通知應聘人員參加面試。未進入面試的，不再另行通知。
（三）面試。面試的具體時間另行通知。面試主要測試報名人員的綜合素質(zhì)、精神面貌、溝通表達能力、分析應變能力及崗位適應能力等。
（四）確定擬聘用人選。根據(jù)面試成績，從高分到低分，按照1:2的比例進入討論對象，并由管理中心黨組按照1:1的比例確定擬聘用人選。
（五）體檢。擬聘用人選到具有相關資質(zhì)醫(yī)療機構進行體檢，費用由其本人自行承擔。若因體檢不合格或其本人自愿放棄入職體檢的，按面試成績由高分至低分依次遞補進入體檢。
（六）公示。擬聘用人選體檢合格后，在南寧住房公積金管理中心官網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。
（七）辦理聘用手續(xù)。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定辦理相關手續(xù)，簽訂勞動合同。試用期為2個月，經(jīng)考核，不能勝任本職工作的，不予繼續(xù)聘用。
五、工資待遇
外聘人員工資待遇按照南寧市市直機關事業(yè)單位利用財政資金聘用外聘人員工資標準執(zhí)行，工資標準為3077元/月/人（含個人應繳納的五險一金部分）。工資按月計發(fā)，在實際工作的次月發(fā)放，后續(xù)工資調(diào)整按相關文件執(zhí)行。
六、其他事項
（一）報名人員原來有工作的，需要自行與原單位辦理好勞動關系解除手續(xù)。聘用手續(xù)辦理后如與原單位涉及勞動糾紛，概由報名人員負責。
（二）報名人員入職后，因工作需要，我單位可能會對工作人員的崗位進行調(diào)整（調(diào)整范圍是：管理中心〈含鐵路分中心〉機關科室、管理中心16個管理部〈興寧、江南、青秀、西鄉(xiāng)塘、邕寧、良慶、武鳴、橫州、賓陽、上林、馬山、隆安、南寧、、、〉）。
聯(lián)系電話：0771-5782837。（08:00-12:00,15:00-18:00）www.jrzp.com
