為加強(qiáng)鄉(xiāng)村振興信息員隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村振興防貧信息(檔案)管理工作，助推鄉(xiāng)村發(fā)展，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村振興信息員。具體招聘事項(xiàng)如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則。

二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件:

1.身體健康，思想政治表現(xiàn)好，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，服從管理，具有良好的職業(yè)道德，有一定的公文處理能力和組織協(xié)調(diào)能力。

2.資格及學(xué)歷要求:具有中專(zhuān)/高中及以上同等學(xué)歷;熟練計(jì)算機(jī)操作及應(yīng)用;具有計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、信息管理、公共管理等專(zhuān)業(yè)的人員優(yōu)先招錄;同等條件下，屬建檔立卡脫貧戶、防貧監(jiān)測(cè)戶勞動(dòng)力優(yōu)先錄用。

3.招聘對(duì)象年齡條件:法定勞動(dòng)年齡內(nèi)40周歲及以下(1982年8月1日以后出生)。

(二)凡以下情形之一者不得應(yīng)聘:

1曾因違法、犯罪受過(guò)治安處罰或刑事處罰和免于刑事處罰的;

2.因違法違紀(jì)正在被查處的;

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

4.曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍的。

三、招聘崗位和名額

鄉(xiāng)級(jí)鄉(xiāng)村振興信息員1名。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和報(bào)名方式

(一)報(bào)名時(shí)間:2022年8月26日-8月31日上班期間(周末不接受報(bào)名)，具體時(shí)間為每天上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn)

上林縣鎮(zhèn)圩鄉(xiāng)鄉(xiāng)村振興服務(wù)中心(鎮(zhèn)圩瑤族鄉(xiāng)政府辦計(jì)生樓三樓101室)，聯(lián)系電話:5285626。

(三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)(具備的人員)等原件及復(fù)印件各一份，以及近期紅底免冠彩色兩寸照片2張。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)審核，凡符合應(yīng)聘條件的人員，如實(shí)填寫(xiě)《公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村振興信息員報(bào)名登記表》。

五、招聘方式及程序

由鎮(zhèn)圩瑤族鄉(xiāng)人民政府負(fù)責(zé)資格審查、面試及考核。

(一)資格審查。根據(jù)招聘條件在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，不符合條件的不予報(bào)名。

(二)考錄方式。鄉(xiāng)村振興信息員考試分為兩輪，分值滿分為100分。第一輪筆試和機(jī)試，分值滿分100分，筆試測(cè)試內(nèi)容為常用公文寫(xiě)作，機(jī)試測(cè)試內(nèi)容為計(jì)算機(jī)辦公軟件的基本運(yùn)用:第二輪崗位面試測(cè)試，分值滿分100分。測(cè)試應(yīng)聘者與聘用崗位匹配的相關(guān)能力，包括溝通能力以及協(xié)調(diào)處理問(wèn)題能力等。筆試、機(jī)試占綜合得分60%，崗位面試成績(jī)占綜合得分40%。筆試、機(jī)試、崗位測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。面試結(jié)束當(dāng)場(chǎng)或分批公布結(jié)果。

(三)考核及體檢。根據(jù)考試綜合得分從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1比例確定考核人選。考核合格者確定為體檢人選，體檢人選由招聘單位組織到縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢合格者，列為擬聘用人選，如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢資格的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

六、公示及聘用和待遇

對(duì)擬聘用人選公示5天。經(jīng)公示無(wú)異議后，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用合同期為1年，聘用人員實(shí)行試用期1個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件或不能勝任崗位工作的，聘用單位解除聘用合同。聘用期滿后，視單位工作需要和本人工作表現(xiàn)情況可續(xù)聘或解聘;聘用后不服從工作安排的，取消聘用資格。聘用期間，聘用人員可以按照法律、行政法規(guī)和政策規(guī)定報(bào)考公務(wù)員、事業(yè)編制人員、研究生，但是需提前30日告知聘用方。聘用人員聘用期間按本縣財(cái)政資金聘用同類(lèi)人員管理，鄉(xiāng)村振興信息員工資待遇2431元/月，社會(huì)保險(xiǎn)單位應(yīng)繳部分由縣財(cái)政負(fù)責(zé)，個(gè)人應(yīng)繳部分由用人單位從工資中代扣代繳。

七、其他

本簡(jiǎn)章未盡事宜，由鎮(zhèn)圩瑤族鄉(xiāng)人民政府負(fù)責(zé)解釋。報(bào)名聯(lián)系人及聯(lián)系方式：韋老師13471111292。

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2022廣西南寧上林縣鎮(zhèn)圩瑤族鄉(xiāng)招聘鄉(xiāng)村振興信息員報(bào)名登記表

鎮(zhèn)圩瑤族鄉(xiāng)人民政府

2022年8月26日

原標(biāo)題：2022年鎮(zhèn)圩瑤族鄉(xiāng)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村振興信息員簡(jiǎn)章

文章來(lái)源：http://www.shanglin.gov.cn/yw/tzgg/t5318811.html