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        首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司招聘1人簡章(南寧市青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會)

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        為進(jìn)一步加強(qiáng)青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會工作,根據(jù)工作需要,特面向社會公開招聘行政輔助人員1名,從事行政工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

        一、招聘崗位

        行政輔助崗位編外人員1名。

        二、招聘條件

        (一)思想素質(zhì)好,熱愛行政管理事業(yè),能吃苦耐勞,能獨(dú)立開展工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

        (二)全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,了解非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,善于交流溝通,符合崗位聘用條件,能認(rèn)真履行職責(zé)。

        (三)具有中華人民共和國國籍,身體健康,年齡45周歲以下。

        (四)漢語言文學(xué)、會計(jì)學(xué)專業(yè),全日制大學(xué)本科學(xué)歷優(yōu)先。

        (五)熟練電腦操作、熟練掌握機(jī)動車駕駛技術(shù)者優(yōu)先。

        (六)具有下列情形之一者,不得報(bào)名:

        1、曾受過刑事處罰的;

        2、曾被開除公職的;

        3、有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查、審查的;

        4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

        5、有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的;

        6.聘用機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他不適合報(bào)考的。

        三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

        (一)報(bào)名時(shí)間:2024年6月13日—2024年6月27日。

        (二)報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。

        (三)報(bào)名程序:登錄南寧市青秀區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.qingxiu.gov.cn),在通知公告專欄下載《報(bào)名登記表》,將填寫好的報(bào)名材料及畢業(yè)證、學(xué)位證、近期兩寸免冠彩色電子照片、專業(yè)技術(shù)資格證等證件以掃描件PDF壓縮打包形式發(fā)送到郵箱:qxqgsl@126.com,文件命名格式:姓名+招聘單位+招聘崗位。經(jīng)網(wǎng)上審核通過后,廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司會在工作Q群(566626769)內(nèi)通知考生,考生按要求帶上報(bào)名表1份、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證等證件原件進(jìn)行現(xiàn)場核驗(yàn)后參加筆試。

        (四)如屬行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在聘的工作人員,需提供現(xiàn)聘用單位出具的同意報(bào)名書面證明。

        (五)資格審查:按國家法律法規(guī)及招聘條件進(jìn)行資格審查。

        四、注意事項(xiàng)

        報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘簡章,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試資格或聘用資格,所造成的一切后果由考生本人承擔(dān)。

        五、考核聘用

        (一)考試:考試分筆試和面試,總成績滿分為200分,其中筆試成績占50%,面試成績占50%。根據(jù)筆試成績,按擬聘用職位1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。

        (二)考核:根據(jù)筆試50%和面試50%成績折算總分高低順序,按1:1確定考核對象,考核不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

        (三)體檢:到南寧市指定醫(yī)院(三級甲等)體檢,費(fèi)用自理,體檢不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

        (四)公示:根據(jù)筆試、面試、體檢結(jié)果擇優(yōu)擬定聘用人員,按規(guī)定程序報(bào)批后進(jìn)行公示,公示期為7天。

        (五)根據(jù)資格審查、筆試、面試、考核、體檢結(jié)果擬定勞務(wù)派遣人員并經(jīng)公示無異議后與青秀區(qū)直屬國有平臺企業(yè)廣西南寧晟寧投資集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動合同書》(勞務(wù)派遣人員專用),由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到南寧市青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會工作。

        六、聘用期限

        與聘用人員簽訂三年《勞動合同》,試用期三個(gè)月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期不合格者直接給予解聘。

        七、工資待遇

        聘用人員工資待遇包含以下部分:

        (一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。工資:3100元/月。其中:基本工資2170元/月,績效工資930元/月。由我會做好聘用人員紀(jì)律考勤、工作考核等日常管理工作。

        (二)由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。

        八、其他

        (一)本簡章如有不清楚之處,解釋權(quán)歸廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司。有意應(yīng)聘者請?zhí)顚憟?bào)名登記表,做好報(bào)名前的準(zhǔn)備工作。資格初審合格者另行通知筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn);

        (二)本次招聘,初審沒有通過的應(yīng)聘者,不再另行通知;

        (三)未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,將代為銷毀,恕不歸還。

        聯(lián)系人:陳宇冰,聯(lián)系電話:0771-5826638。

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