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        首頁(yè) > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        2023廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司第50期招聘公告(1人)(鄉(xiāng)村振興)

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        廣西事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布廣西事業(yè)單位招聘考試信息,包括廣西事業(yè)編考試公告、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名入口、職位表等。

        為進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村振興工作,根據(jù)工作需要,特面向社會(huì)公開招聘行政輔助人員1名,從事鄉(xiāng)村振興工作?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

        一、 招聘崗位

        行政輔助人員崗位1名。

        二、招聘條件

        (一)思想素質(zhì)好,熱愛鄉(xiāng)村振興事業(yè),能吃苦耐勞,能獨(dú)立開展工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

        (二)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備崗位所需的專業(yè)知識(shí),符合崗位聘用條件,能認(rèn)真履行職責(zé)。

        (三)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,身體健康,年齡35周歲以下。

        (四)勝任鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目工作要求,有扶貧工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)文字功底或辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

        (五)熟練掌握機(jī)動(dòng)車駕駛技能者優(yōu)先。

        (六)具有下列情形之一者,不得報(bào)名:

        1.曾受過刑事處罰的;

        2.曾被開除公職的;

        3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查、審查的;

        4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

        5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的;

        6.聘用機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他不適合報(bào)考的。

        三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

        (一)報(bào)名時(shí)間:2023年5月24日— 5月30日(周末及節(jié)假日除外)。每天上午:8:30—12:00,下午:15:00—17:30

        (二)報(bào)名地點(diǎn):廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司。青秀區(qū)佛子嶺路北鳳嶺佳園西南門正門右邊24號(hào)樓(公交站后面臨街的4層建筑)2樓212室,在地圖上搜“鳳嶺佳園西南門”即可。

        (三)報(bào)名需提交以下材料:

        1.畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、學(xué)信網(wǎng)查詢學(xué)歷學(xué)位復(fù)印件及相關(guān)資格證書(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供原件以便核對(duì),并提交復(fù)印件),提供的證件或掃描件請(qǐng)確保真實(shí)、有效。

        2.《招聘報(bào)名登記表》1份(報(bào)名登記表可現(xiàn)場(chǎng)或進(jìn)入青秀區(qū)政府門戶網(wǎng)下載填寫,網(wǎng)址:http://www.qingxiu.gov.cn/ )。

        3.近期兩寸免冠彩色照片兩張。

        (四)資格審查:按國(guó)家法律法規(guī)及招聘條件進(jìn)行資格審查。

        四、考核聘用

        (一)考試

        1.資格審查:由招聘單位對(duì)報(bào)名人員資質(zhì)進(jìn)行審查,此次招聘不設(shè)筆試,通過資格審查人員全部進(jìn)入面試。

        2.面試:面試分值滿分為100分制,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試內(nèi)容:擬聘任崗位相關(guān)知識(shí)。

        (二)考核:根據(jù)面試成績(jī)高低順序,按1:1確定考核對(duì)象,考核不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

        (三)體檢:到南寧市指定醫(yī)院(三級(jí)甲等)體檢,費(fèi)用自理,體檢不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

         (四)公示:公示期為7天。

        (七)根據(jù)資格審查、面試、考核、體檢結(jié)果擬定勞務(wù)派遣人員并經(jīng)公示無(wú)異議后與青秀區(qū)直屬國(guó)有平臺(tái)企業(yè)廣西南寧晟寧投資集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動(dòng)合同書》(勞務(wù)派遣人員專用),由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到青秀區(qū)鄉(xiāng)村振興和防止返貧致貧工作指揮部辦公室工作,工作地點(diǎn)在悅賓路一號(hào)。

        五、聘用期限

        與勞務(wù)派遣人員簽訂三年《勞動(dòng)合同》,試用期三個(gè)月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期不合格者直接給予解聘。

        六、工資待遇

        聘用人員工資待遇包含以下部分:

        (一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。工資:3100元/月。其中:基本工資 2170 元/月,績(jī)效工資  930 元/月。由青秀區(qū)鄉(xiāng)村振興和防止返貧致貧工作指揮部辦公室做好聘用人員紀(jì)律考勤、工作考核等日常管理工作。

        (二)由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。

        七、其他

        (一)本簡(jiǎn)章如有不清楚之處,解釋權(quán)歸廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司。有意應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶報(bào)名要求材料到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名,資格初審合格者另行通知面試時(shí)間和地點(diǎn);

        (二)本次招聘,初審沒有通過的應(yīng)聘者,不再另行通知;

        (三)未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,將代為銷毀,恕不歸還。

        聯(lián)系電話:0771-5883228。

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