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國家電力投資集團有限公司專場招聘會

一、企業簡介

國家電力投資集團有限公司（簡稱“國家電投集團”）是中央直接管理的特大型國有重要骨干企業，肩負保障國家能源安全的重要使命，由中國電力投資集團公司與國家核電技術有限公司于2015年5月重組成立。

截至2025年7月底，國家電投集團資產規模1.9萬億元，員工12萬人，所屬二級單位68家。總裝機2.71億千瓦，其中清潔能源裝機占比73.13%。

國家電投集團具有三個鮮明特點：

清潔發展快，經過十余年的綠色低碳轉型發展，清潔能源裝機1.98億千瓦，清潔能源裝機占比73.13%，成為全球最大的清潔能源發電企業。

產業結構好，是我國第一家擁有光伏發電、風電、核電、水電、煤電、氣電、生物質發電等全部發電類型的能源企業。煤、電、鋁、路、港上下游一體化協同發展，率先推動煤電聯營、水光互補、綠電煉鋁等產業融合模式。

創新責任重，同時牽頭負責“大型先進壓水堆核電站”“重型燃氣輪機”兩個國家科技重大專項，承擔近百項國家和地方部署的關鍵自主攻關任務，承擔40個國家和省部級創新平臺建設任務。

國家電投集團以“創造綠色價值”為使命，以“綠色、創新、融合，真信、真干、真成”為核心價值觀，以進一步全面深化改革為動力，以發展新質生產力為重要著力點，正全面推進“均衡增長戰略”落實落地，行穩致遠建設世界一流清潔能源企業，為以中國式現代化全面推進強國建設、民族復興偉業作出新的更大貢獻。

二、薪酬福利

具有行業競爭力的薪酬福利。

國家電投構建了責能定薪、按績取酬、能績調薪的全面薪酬激勵體系，讓員工清晰的感受到自己的付出與回報，并定期開展薪酬水平對標，確保整體薪酬水平在所在行業和地區具有較高競爭力和吸引力。

國家電投為每一位員工搭建從入職到退休的完整福利保障體系，根據政策按照最高標準繳納“五險一金”；購買補充醫療保險、大病救助等讓員工不會因病致貧；繳納企業年金，增加員工退休后的收入。員工可享有國家法定節假日、帶薪年休假、婚假、產假、病事假、探親假、護理假等多樣化假期；提供員工餐廳、公寓宿舍、員工班車、文體設施、健身器材、圖書館等各項生活保障設施；建立了“3+2+2”員工關心關愛體系，分別開展生活關愛、健康關愛和職業發展與工作環境關愛等3項具體舉措；針對特困職工和重點人群（十類特殊職工），開展專項關心關愛行動；搭建兩個平臺，一個是“SPIC-家園”平臺，確保基層職工訴求“一鍵直達”集團黨組；另一個是“心能源”心理關愛平臺，為員工提供專業心理咨詢、測評、疏導、團輔等服務，建立積極的心理體驗，倡導科學的生活方式。

多元化發展的廣闊路徑。

清晰的職業發展規劃助力成為高潛人才，構建經營管理、專業技術、操作技能職業發展三通道，根據自己的職業理想選擇進入任一通道，三年新員工培養規劃，持續賦能，提升核心能力和工作績效。

科技培優計劃以能源行業科學家、頂尖專家作為培養目標，建立集中學習期、專業研究期、深耕項目期、項目攻關期四個階段的培養計劃，助力員工快速成長為青年科技帶頭人。

經管培優計劃以高級經營管理人才為培養目標，通過融合學習期、基層鍛煉期、定向培養期、考察發展期四階段系統培養，助力員工快速成長為經營管理骨干人才。

三、招聘專業

理工類專業（包括不限于）

人文社科類（包括但不限于）

四、參會單位

校園宣講（2025年9月-10月底）—簡歷投遞—簡歷篩選—筆試面試—錄用通知—辦理入職

以網申為主，請登錄國聘網國家電投專場（https://spic2026.iguopin.com/）查詢崗位詳情及投遞簡歷。如通過校園宣講會、綜合招聘會等方式投遞簡歷，建議同時在線網申。

歡迎大家來招聘會現場咨詢！（宣講結束之后會在招聘大廳開展雙選，歡迎有意向的同學積極參加。）