基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍(中華人民共和國國籍，適用于中華人民共和國管轄的中國大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國的《國籍法》在出生國籍上采用血統主義和出生地主義相結合的原則。不承認中國公民具有雙重國籍。中華人民共和國國籍法規定，凡定居外國的中國公民，自愿加入或取得外國國籍的，即自動喪失中國國籍。（香港和澳門兩個特別行政區則根據中華人民共和國全國人民代表大會常務委員會對國籍法在兩地實施的解釋，處理當地居民的國籍問題。）但是仍然可以出生時擁有中國和外國的雙重國籍的。)，且年滿18周歲。

(二)擁護中華人民共和國憲法（《中華人民共和國憲法》是中華人民共和國的根本大法，規定擁有最高法律效力。中華人民共和國成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通過四個憲法，現行憲法為1982年憲法，并歷經1988年、1993年、1999年、2004年四次修訂。），擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，品行端正，具有良好的職業道德（職業道德，就是同人們的職業活動緊密聯系的符合職業特點所要求的道德準則、道德情操與道德品質的總和，它既是對本職人員在職業活動中的行為標準和要求，同時又是職業對社會所負的道德責任與義務。）。

(三)具備履行崗位職責所需的知識、能力和素質。

(四)具有適應崗位要求的身體條件（具體要求，請查看下文。）和心理素質。

(五)具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.現役軍人（具有現役軍籍，正在服現役的軍人。現役是兵役的一種。在我國，現役軍人是指正在中國人民解放軍部隊和中國人民武裝警察部隊服現役、具有現役軍籍，尚未退伍、轉業、復員的軍人。）;

2.在讀的普通高校非2023年應屆畢業生(其中，在讀的非2023年應屆碩士研究生不得以已取得的學歷、學位證（學位證書，又稱學位證，是為了證明學生專業知識和技術水平而授予的證書，在我國學位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院?；蚩茖W研究機構。目前我國學位分為三類：學士學位，碩士學位，博士學位。其中，學士學位里還包括第二學士學位，統稱學士學位）書報考，非全日制在讀博士待業人員可報考);

3.曾因犯罪受過刑事處罰（是指依照我國的刑事法律，行為人的行為構成犯罪，并經人民法院判處刑罰。“經人民法院判處刑罰”，包括被人民法院依法判處刑法規定的各種主刑和附加刑。）的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的（開除公職指國家機關或公共企業、事業單位中的正式職務——擔任公職被開除。開除公職不包括除名。開除公職一般是針對干部而言，普通單位不應當予以開除，而是應當除名。）人員;

4.曾在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.曾有學術不端等不良行為的人員;

7.在校期間受過院系級以上單位處分的人員;

8.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

9.按規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。

崗位待遇

非實名人員控制數：與學校事業編制工作人員同工同酬。

招聘信息

通過南寧市人力資源和社會保障局、南寧職業技術學院官網及相關媒體發布招聘信息。

招聘程序

(一)報名應聘。

1.網上報名。登錄南寧職業技術學院官網—“機構設置”—黨委組織部(統戰部人事處)—人事處首頁“人才招聘”，地址：http://hires.sub.ncvt.net/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/home

2.填報個人信息。完成電腦注冊并登錄我校人才招聘系統，通過“我的簡歷”填寫個人基本信息(信息不實的，納入誠信檔案)，上傳電子佐證材料，佐證材料主要涉及招聘崗位所需的畢業證（一般指國民教育系列畢業證書，是指通過電子注冊學籍，國家承認的學歷，是現有教育的主體。）、學位證（學位證書，又稱學位證，是為了證明學生專業知識和技術水平而授予的證書，在我國學位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院?；蚩茖W研究機構。目前我國學位分為三類：學士學位，碩士學位，博士學位。其中，學士學位里還包括第二學士學位，統稱學士學位）、職稱證、成績單，2023年普通高校應屆畢業生未取得學歷學位證（學位證書，又稱學位證，是為了證明學生專業知識和技術水平而授予的證書，在我國學位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院校或科學研究機構。目前我國學位分為三類：學士學位，碩士學位，博士學位。其中，學士學位里還包括第二學士學位，統稱學士學位）書的需提供“教育部學籍在線驗證報告”或畢業生就業推薦表（顧名思義，即是為了就業而制作出的一份推薦表，一般情況，就業推薦表為各學校統一規定模式，再交由學生根據自己實際情況填寫表格內信息，完善表內信息后，需有學校蓋章方為有效。）原件掃描件;港澳學習、國(境)外留學的2023年應屆畢業生須在報名首日前取得相應的學歷學位并提供教育部留學認證服務中心認證書及專業核心課程;工作經歷(附件2，需提供單位具有人事管理權限出具的證明)、合同書、社保證明;中共黨員證明(附件3，含中共預備黨員);本人身份證正反面電子掃描件、以及個人電子簡歷涉及的工作業績、科研成果、所獲獎項等材料。通過“招聘崗位”查看并選擇需應聘的崗位，報考人員只能發起一個崗位的申請，不得發起多個崗位。報考人員務必填寫本人聯系電話及電子郵箱信息，報名后保持通訊工具暢通，以便招聘后期各環節及時聯系，并及時登錄人才招聘系統查看通知信息。因所留的聯系電話不暢通或未及時登錄系統查看通知信息造成通知不到的，視為放棄。

3.報考人員須對所填報信息及資料內容的真實性、準確性負責，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經查實，將取消相應資格。機關、事業單位在職在編人員以及其他現有工作單位的人員，被我校確定為考察人選后，需在考察工作開始前(具體時間另行通知)提供所在單位同意報考的書面證明，否則視為自動放棄應聘資格。

入職后按要求簽訂事業單位聘用合同，實行6年聘期管理。報考過我校并在進入資格復審、面試、考察、體檢及入職等環節后放棄相應資格的，及曾有其他誠信情形的人員，納入我校誠信檔案，不接受再次報名。如無誠意者，請切勿報名。

(二)報名時間。

2023年6月21日—6月30日17:00。

(三)資格審查。

我校根據報考人員投遞的簡歷等報名材料進行形式審查，并在學校官網或工作區域公布通過資格審查人員名單，個人可在人才招聘系統查看資格審核情況，通過形式資格審核人員需在規定時間繳納考試費(具體時間另行通知);同時，還將進行現場資格審查，網上審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據。資格審查貫穿招聘工作全過程，報考人員對所有報名信息及相關證件材料的真實性負責。凡在招聘工作各個環節中發現報考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

招聘崗位有年齡、工作經歷以及相關資格要求等時間的計算，均截止至2023年6月21日。2023年普通高校畢業生必須在2023年7月31日以前取得崗位所需要的畢業證（一般指國民教育系列畢業證書，是指通過電子注冊學籍，國家承認的學歷，是現有教育的主體。）書、學位證（學位證書，又稱學位證，是為了證明學生專業知識和技術水平而授予的證書，在我國學位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院校或科學研究機構。目前我國學位分為三類：學士學位，碩士學位，博士學位。其中，學士學位里還包括第二學士學位，統稱學士學位）書。非2023年普通高校畢業生必須在報名首日以前取得崗位所需要的畢業證（一般指國民教育系列畢業證書，是指通過電子注冊學籍，國家承認的學歷，是現有教育的主體。）書、學位證（學位證書，又稱學位證，是為了證明學生專業知識和技術水平而授予的證書，在我國學位證授予資格單位為通過教育部認可的高等院校或科學研究機構。目前我國學位分為三類：學士學位，碩士學位，博士學位。其中，學士學位里還包括第二學士學位，統稱學士學位）書等。全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不視為有相關工作經歷。具有國家承認學歷。崗位條件有專業要求的，報考人員須按崗位要求學歷對應的畢業證（一般指國民教育系列畢業證書，是指通過電子注冊學籍，國家承認的學歷，是現有教育的主體。）書上所列專業如實填寫報名(輔修專業不屬于學歷對應畢業證（一般指國民教育系列畢業證書，是指通過電子注冊學籍，國家承認的學歷，是現有教育的主體。）書上的專業，輔修專業證書單獨或配合使用不作為報考依據)，專業、學歷、學位相統一。專業目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄(2023年版)》或教育部門的專業目錄。招聘崗位要求的學歷、學位、專業、職稱、工作經歷等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。

(四)繳納考試費及時間。

通過資格審查的報考人員，應按規定繳納考試費?？荚囐M每人每科50元。通過資格審查的報考人員須在規定時間內按要求繳費，繳費時間另行通知。未在規定時間內繳費的，視為放棄報考。繳費后未參加考試或缺考的，視為自愿放棄，一律不予退費。

(五)考試。

1.開考比例。招聘崗位數與符合應聘條件人數原則上達到1:3方可開考;若達不到1:3但確急需進人的，經核準后可核減招聘計劃或降低開考比例至1:2開考，仍舊達不到開考比例的則取消對應崗位的招聘計劃。

2.確定面試人選。

(1)同個崗位計劃招聘人數與通過資格審查人數比例小于1:20的，該崗位通過資格審查人員均直接確定為面試人選。

(2)同個崗位計劃招聘人數與通過資格審查人數比例大于等于1:20的，需增設筆試篩選環節。筆試采取閉卷的形式進行，總分為100分。按筆試成績從高分至低分以1：3的比例確定面試人選，比例內末位應聘人員出現成績并列時，同時確定為面試人選。筆試成績不設合格分數線，不計入考試總成績，僅作為確定進入面試人選的排名依據。

3.考試通知：筆試(如需增設的)、面試前一般提前至少2個自然日以書面形式(電子郵件、短信等)通知考生考試的時間、地點、考試方式等具體事宜，因考試時間距離報名結束時間不足2個自然日而無法提前2日通知的，應在報名時提醒報考人員注意接收筆試、面試通知。進入考試環節的應聘人員如不按時參加現場資格審核及考試(含簽到、抽簽)的，取消考試資格。

4.面試方式。包括結構化面試、試講兩種方式，根據不同招聘崗位需要確定對應面試方式(詳見計劃表“考試方式”)。

(1)結構化面試：結構化面試主要考察言行舉止、理解分析能力、解決問題能力、崗位匹配性等，面試成績總分為100分，面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上的方可進入下一個程序。

(2)試講：試講主要從教學內容、教學過程、教學效果、教師基本素質等進行考察，試講成績為100分，面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上的方可進入下一個程序。

5.考試總成績。筆試成績不計入考試總成績，面試(試講或結構化面試)成績即為最終考試總成績。考試成績計算均采用百分制，按“四舍五入”保留小數點后兩位。

6.根據不同招聘崗位需要確定具體考試方式。同一崗位的面試工作由同一組考官在同日內完成，考官面試工作按照《廣西壯族自治區人力資源社會保障廳關于印發<廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員面試規則(試行)>的通知》(桂人社發〔2012〕79號)執行。

考察

確定擬考察人選：根據考試成績排序，結合招聘崗位的性質和特點，以招聘崗位數1:1、1:1.5或1:2比例確定。達到開考比例的崗位，考生面試成績未達到70分，均不能列為考察人選;考察不合格者不得確定為體檢人選。

組織考察：由考察組對考察人選進行考察，考察內容包括思想政治素質、道德品質修養、遵紀守法、工作能力、業績成果和崗位匹配度等情況，并對考察人選的資格進行復查，形成書面考察結論。如考察人選放棄資格或考察不合格，可按考試成績由高到低順次遞補。