南寧
招聘崗位、職責(zé)及對(duì)象
(一)招聘崗位及人數(shù)。2023年江南區(qū)計(jì)劃招聘“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)送工和鄉(xiāng)村公崗專管員5名，其中江南區(qū)勞動(dòng)保障管理中心2名，三個(gè)鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)中心各1名。
(二)崗位職責(zé)。在江南區(qū)勞動(dòng)保障管理中心或各鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，主要負(fù)責(zé)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)送工服務(wù)等公共就業(yè)服務(wù)工作和鄉(xiāng)村公益性崗位日常管理工作，協(xié)助開展鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果就業(yè)幫扶等工作。
(三)招聘對(duì)象。畢業(yè)不滿五年(即2018年8月28日至2023年8月27日畢業(yè))的大專以上高校畢業(yè)生(含技工院校相當(dāng)層次的畢業(yè)生)，招聘人員不納入服務(wù)單位正式編制人員，也不納入江南區(qū)編外聘用人員總量管理。同等條件下優(yōu)先聘用戶籍地為江南區(qū)(不含廣西南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū))的畢業(yè)生，報(bào)考各鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)中心崗位居住地在本鎮(zhèn)人員優(yōu)先錄用、納入“雨露計(jì)劃高校畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，且年滿18-30周歲(1992年8月29日至2005年8月28日出生)。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.具有良好的政治素質(zhì)和品行。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
5.有志于投身鄉(xiāng)村振興事業(yè)、服務(wù)基層人民群眾，遵紀(jì)守法，服從安排，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。
6.具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷。技工學(xué)校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷報(bào)考。
7.凡有下列情形之一的，不得報(bào)考：
(1)現(xiàn)役軍人;
(2)在讀的普通高校畢業(yè)生(其中，在讀的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);
(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
(4)各類考試違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;
(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
(6)正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
(7)有關(guān)規(guī)定不適宜招用的其他情形。
報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間
2023年8月28日至2023年8月30日(每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。
(二)報(bào)名方式及所需材料
1.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。地點(diǎn)設(shè)在南寧市江南區(qū)壯錦大道19號(hào)，江南區(qū)行政中心A座1115辦公室，聯(lián)系電話：4979781。
2.報(bào)名所需材料：本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件(戶主頁和本人頁)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、《2023年江南區(qū)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)送工和鄉(xiāng)村公崗專管員報(bào)名登記表》(附上近期二寸免冠彩色照片一張)。
(三)資格審查
江南區(qū)人社局依據(jù)本公告規(guī)定的崗位招聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，對(duì)報(bào)考人員提交報(bào)名材料進(jìn)行審驗(yàn)確認(rèn)后，證件原件退還本人，復(fù)印件留存。每位報(bào)名人員只能填報(bào)1個(gè)崗位，因提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，造成資格審查不通過等后果的，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。通過資格審查的人員，不得再修改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位。資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿招聘工作全過程。
考試
本次公開招聘采取直接面試的方式進(jìn)行。
如報(bào)考同一崗位資格審查通過人數(shù)少于5人(含5人)，通過資格審查的人員全部確定為面試入圍人選。如通過資格審查人數(shù)超過5人，則該崗位增加面談環(huán)節(jié)(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)，按1:3比例進(jìn)入面試。
