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        首頁(yè) > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        廣東惠州惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處招聘社區(qū)工作站和治安隊(duì)工作人員通告

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        惠州市惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處公開(kāi)招聘社區(qū)工作站和治安隊(duì)工作人員的通告

        因工作需要,惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處需招聘社區(qū)工作站和治安隊(duì)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

        一、招聘原則

        本次招聘采用“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

        二、招聘基本條件

        (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,具有較高的政治思想覺(jué)悟和良好的職業(yè)道德;

        (二)無(wú)違紀(jì)違法記錄,沒(méi)有違反計(jì)劃生育政策;

        (三)身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求;

        (四)具有應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力;

        (五)符合報(bào)考職位所需要的其他資格條件;

        (六)有下列情形之一者人員不得報(bào)考:

        1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員;

        2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;

        3.受行政開(kāi)除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員;

        4.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員;

        5.現(xiàn)役軍人,以及其它不符合招聘條件的人員,不接受報(bào)名。

        三、招聘崗位

        江南街道辦事處社區(qū)工作站人員1名,治安隊(duì)工作人員1名:

        序號(hào)崗位人數(shù)年齡學(xué)歷專業(yè)備注
        1社區(qū)工作站人員135周歲及以下(1985年11月22日以后出生)全日制本科及以上學(xué)歷不限
        2治安隊(duì)工作人員145周歲及以下(1975年11月22日以后出生)初中以上

        學(xué)歷

        不限

        四、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

        (一)報(bào)名時(shí)間:2021年12月6日-12 月8日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30);

        (二)報(bào)名地點(diǎn):惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處組織辦(惠城區(qū)下角菱湖二路16號(hào)二樓207),聯(lián)系電話:0752-2248719;

        (三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式;

        (四)報(bào)名需提交以下材料:

        1.《江南街道公開(kāi)招聘社區(qū)工作站和治安隊(duì)工作人員報(bào)名表》2份(見(jiàn)附件);

        2.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(以上材料驗(yàn)原件收復(fù)印件);

        3.近期一寸正面免冠彩色照片1張。

        五、招聘程序

        本次公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

        (一)考試

        考試分筆試(滿分100分)、面試(滿分100分)兩部分。考試總成績(jī)按筆試占50%、面試占50%的比例合成。考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,若同一職位考生總成績(jī)相同的,則依次按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)高低順序確定名次。

        1.筆試

        (1)筆試時(shí)間及地點(diǎn):另行電話或者短信通知。

        (2)筆試內(nèi)容:采用閉卷考試方式,主要考查應(yīng)聘者綜合能力。

        按招聘人數(shù)1︰3的比例,依筆試成績(jī)從高到低的順序,在筆試成績(jī)合格人員(60分以上,含60分)中確定面試人選,面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)、面試人員名單在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hcq.gov.cn/)公布。

        2.面試

        (1)面試時(shí)間及地點(diǎn):另行電話或者短信通知。

        (2)面試內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,主要考查筆試合格應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力,包括語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變能力、領(lǐng)悟能力、舉止儀表等。

        面試人選如有不可抗拒的因素放棄面試資格,須于筆試成績(jī)公布后、面試人選名單公布前主動(dòng)告知街道辦事處,可從合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》等規(guī)定組織。參加面試人選名單和具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求等在網(wǎng)站上公布。

        (二)體檢和政審考察

        體檢和考察人選依總成績(jī)高低順序,按招聘人位數(shù)1:1確定。

        體檢辦法及標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。

        政審考察參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的要求,由惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處對(duì)相關(guān)人選進(jìn)行考察。考察不符合要求的,取消應(yīng)聘資格。

        因考察或體檢不合格出現(xiàn)錄用空額的,由招聘單位研究決定是否替補(bǔ)。

        (三)聘用

        通過(guò)招聘程序擬聘用的人員,在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站江南街道辦事處通知公告處公示7個(gè)工作日,無(wú)異議的,正式確定為聘用人選,辦理相關(guān)聘用手續(xù),具體工作崗位由江南辦事處研究決定。

        六、注意事項(xiàng)

        (一)應(yīng)聘者必須如實(shí)填寫《報(bào)名表》,并注明是否服從調(diào)配,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考范圍及資格條件或有弄虛作假、瞞報(bào)個(gè)人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

        (二)應(yīng)聘者參加筆試、面試、體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證。證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致者,不得參加考試。

        七、考試時(shí)間和地點(diǎn)

        筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行電話通知,請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊順暢。

        八、其它事項(xiàng)及紀(jì)律監(jiān)督

        本通告未盡事宜,由惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處組織辦負(fù)責(zé)解釋。此次招聘接受江南街道紀(jì)工委全程監(jiān)督,投訴舉報(bào)電話:0752-2248691。

        附件:報(bào)名表.doc

        惠城區(qū)人民政府江南街道辦事處

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