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2020浙江南潯區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會公開招聘編外工作人員84人公告

2020/12/14 17:33:48　來源: 今日招聘網(wǎng)

南寧舉報

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因工作需要，經(jīng)研究，決定組織開展2020年南潯區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位編外工作人員招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘共推出招聘崗位28個，招聘人數(shù)84名。具體招聘單位、崗位、專業(yè)等要求詳見《2020年南潯區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會公開招聘編外工作人員計劃表》(附件1)。

二、招聘對象

1.2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(定向培養(yǎng)生除外)，戶籍按招聘單位要求確定;

2.研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學(xué)位的人員，國外的學(xué)歷學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》(不受生源和戶籍限制);

3.符合崗位要求的社會人員，戶籍按招聘單位要求確定。

通過國民教育序列的自學(xué)考試、成人教育等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，可按社會人員報考。上述人員須于報名前(2020年12月10日之前)取得招聘條件所需的學(xué)歷證書;留學(xué)人員須于報名前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書;招聘崗位需執(zhí)(職)業(yè)資格的，應(yīng)聘人員須于2020年12月10日前取得招聘崗位所需的相關(guān)資格證書。

三、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)愿意履行相關(guān)義務(wù)，遵守紀律，品行端正;

(三)年齡一般要求35周歲及以下(具有醫(yī)學(xué)類中級及以上職稱且特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡，駕駛員崗位駕齡10年以上且近5年內(nèi)無機動車安全事故，有3年以上企事業(yè)單位駕駛員經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬年齡);

(四)身體健康;

(五)具備招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)和其他資格條件;

(六)有以下情形的不宜報考:

1.被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內(nèi)的人員，以及具有法律規(guī)定不得錄用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考;

2.屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考，報考人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

(七)符合招聘崗位所需的其他條件。

部分招聘崗位所要求的“工作經(jīng)歷”不包括在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等。

本次招聘涉及到的工作年限計算截止到2020年12月10日。

四、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省１敬握衅腹ぷ靼凑瞻l(fā)布公告采用現(xiàn)場報名、資格審查、面談、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

(一)現(xiàn)場報名

報名時間：截止到2020年12月22日

報名地點：報考南潯院區(qū)、雙林院區(qū)、練市院區(qū)、善璉院區(qū)、舊館院區(qū)的請到南潯區(qū)人民醫(yī)院門診樓4樓人事科;

報考菱湖分院、和孚院區(qū)、千金院區(qū)、石淙院區(qū)請到菱湖人民醫(yī)院公共衛(wèi)生行政樓4樓人力資源管理中心;

報考區(qū)中醫(yī)院的請到南潯區(qū)中醫(yī)院急診2樓人事科。

報名材料：

1.《2020年南潯區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會公開招聘編外工作人員報名表》附件2，(報名表請在附件中自行下載打印，并經(jīng)本人簽字后提交);

2.報考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(印有戶主及本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等以及其他報考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;

3.已是南潯區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外用工的，報考須主管部門同意;

4.每位報考人員只限報考本次招聘其中一個崗位。

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。報名時需提供相關(guān)證件的原件、復(fù)印件各一份，原件審核后退還。另需提供近期免冠一寸彩色證件照1張。

(二)資格審查

現(xiàn)場報名時由招聘單位對報名人員所提供的材料進行資格復(fù)審。

報名人員所提供的信息和材料必須真實完整，如發(fā)現(xiàn)不具有報名資格或偽造報名材料等情況，一律取消考試或聘用資格。因考生個人原因(報名表填寫錯誤、未按要求提供相應(yīng)材料等各類情況)造成相應(yīng)后果的由考生個人承擔(dān)。

資格審查將貫穿公開招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者即取消筆試、面談及聘用資格。

五、考試

考試采取面談或?qū)嶋H操作和面試相結(jié)合的辦法進行。

(一)面談和實際操作。護士、駕駛員、電工崗位采取實際操作，其他崗位采取面談，由各招考單位統(tǒng)一組織實施。根據(jù)各崗位考生的面談和實際操作成績，從高分到低分按招聘計劃1：3的比例確定面試對象(其中，招考計劃2名及以上的崗位，按1:2確定)。不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。面談時間及地點由招聘單位自行確定并及時通知考生。

(二)面試。由南潯區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織實施。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績采用100分制，去掉一個最高分和最低分，計算平均得分;面試合格分為60分，不滿60分的為不合格，不再列入體檢、考察對象。面試人員名單、面試具體時間、地點以南潯區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)、南潯人力資源網(wǎng)公布信息為準，不再另行通知，面試當(dāng)天憑有效身份證原件進入考場。

六、體檢、考察

(一)面試結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績從高分到低分按照1：1確定體檢人員，由招聘單位自行組織體檢，體檢標準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。

(二)體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定考察對象，由招聘單位自行組織考察，考察標準參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

(三)經(jīng)體檢或考察不合格的，取消聘用資格。

七、聘用

(一)聘用。簽訂勞動合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(二)遞補。因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，由用人單位與主管部門溝通后確認是否遞補。遞補從面談合格人員中按總成績(同一崗位)排名依次遞補。

1.考生體檢不合格的;

2.考生考察結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘人選放棄聘用的;

4.未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;

5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、其他事項

(一)報考人員參加面談、面試時，憑本人第二代身份證入場。