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        首頁(yè) > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        廣西南寧馬山縣應(yīng)急管理局補(bǔ)充招聘專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員4人公告

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        2020年馬山縣應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充招聘專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員實(shí)施方案

        根據(jù)我縣森林防火工作需要,經(jīng)縣人民政府同意,馬山縣應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充招聘4名縣專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員,為確保招聘工作順利完成,特制定本方案。

        一、招聘原則

        堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)的原則 。

        二、成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

        領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)招聘日常工作,辦公室設(shè)在縣應(yīng)急局辦公室,辦公室主任由韋*同志兼任,成員從辦公室、危化監(jiān)管和火災(zāi)防治及調(diào)查統(tǒng)計(jì)股、應(yīng)急聯(lián)動(dòng)中心抽調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)面試、體能測(cè)試和考核政審小組。

        三、信息發(fā)布

        通過(guò)張貼通告方式向社會(huì)公布招聘的職位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。

        四、招聘職位及條件

        (一)報(bào)考崗位及名額

        縣專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員4名。

        (二)報(bào)考條件和招聘對(duì)象

        1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

        2.熱愛(ài)森林消防工作,品行端正,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,服從組織分配。

        3.身體健康,五官端正,身體無(wú)明顯不良癥狀和缺陷,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色覺(jué)異常,無(wú)重度平跖足,無(wú)傳染性疾病,身體協(xié)調(diào)性好,反應(yīng)敏捷。

        4.初中及以上學(xué)歷。

        5.年齡在18周歲以上35周歲以下(1985年11月以后至2002年11月期間出生)。

        6.凡以下情形之一者不得應(yīng)聘:

        (1)曾因違法、犯罪受過(guò)治安處罰或刑事處罰和免于刑事處罰的;

        (2)因違法違紀(jì)正在被查處的;

        (3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

        (4)曾被企事業(yè)單位開(kāi)除、辭退及在縣內(nèi)其他單位外聘人員;其他不宜進(jìn)入森林消防隊(duì)伍的。

        五、報(bào)名、資格審查

        (一)報(bào)名

        1.本次招聘只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2020年11月30-12月14日,具體時(shí)間為每天上午8:00—12:00,下午15:00—18:00;

        2.報(bào)名地點(diǎn):馬山縣應(yīng)急管理局辦公室(白山鎮(zhèn)銀峰大道213號(hào)糧食局大樓四樓);

        3.報(bào)名要求:報(bào)名人員需提供以下材料:有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)原件及復(fù)印件、本人學(xué)歷證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色一寸照片4張等相關(guān)證件。符合報(bào)名條件人員填寫(xiě)《馬山縣應(yīng)急管理局公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員報(bào)名表》(登記表須按要求填寫(xiě)真實(shí)清楚,如填寫(xiě)錯(cuò)誤或填報(bào)虛假信息,責(zé)任自負(fù))。

        (二)報(bào)名資格審查

        負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)報(bào)名人員填寫(xiě)的個(gè)人信息,對(duì)照《馬山縣應(yīng)急管理局公開(kāi)招聘縣專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)名條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)核準(zhǔn)符合招聘職位所需資格條件的在《馬山縣應(yīng)急管理局公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員報(bào)名表》加蓋縣應(yīng)急管理局公章。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

        六、考試方式

        本次考試方式為面試、體能測(cè)試,通過(guò)資格審查的報(bào)名人員全部參加面試、體能測(cè)試。體能測(cè)試占60分,面試占40分,總分值滿(mǎn)分為100分。

        (一)面試

        由我局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和縣人社局組織實(shí)施,面試內(nèi)容和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)另制定方案。

        (二)體能測(cè)試

        體能測(cè)試工作由縣應(yīng)急管理局組織實(shí)施,縣人社局全程監(jiān)督。體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分另制定方案

        七、政審考核

        面試、體能測(cè)試總成績(jī)前4名列為政審考核對(duì)象,報(bào)人社局同意后,由縣應(yīng)急管理局和縣人社局組織實(shí)施。政審考核主要包括應(yīng)聘者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。考核政審另制定方案。

        八、體檢

        (一)體檢人員的確定。

        從政審考核合格人員中按1:1的比例確定體檢人員。

        (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

        1.具有適應(yīng)崗位的身體條件,參照事業(yè)單位招聘工作人員的標(biāo)準(zhǔn)。

        2.體檢工作由縣應(yīng)急管理局安排在馬山縣人民醫(yī)院或馬山縣中醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由個(gè)人自理 。

        九、缺額遞補(bǔ)

        本次專(zhuān)項(xiàng)招聘中,如遇政審、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)因不合格或放棄出現(xiàn)招聘職位空缺的,報(bào)人社局同意后,按照面試、體能測(cè)試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

        十、公示、合同簽訂和待遇

        (一)公示

        經(jīng)縣應(yīng)急管理局、縣人力資源和社會(huì)保障局共同審核后,從面試和體能測(cè)試、考核、體檢合格者中擇優(yōu)確定擬聘用人選,對(duì)擬聘人選公示7天,經(jīng)公示無(wú)異議后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

        (二)合同簽訂

        經(jīng)公示無(wú)異議擬聘用人選,用人單位與擬聘用人選按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員試用期為1個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件或不能勝任崗位工作的,聘用單位解除聘用合同。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者,聘用單位和聘用人員簽訂為期1年的聘用合同。聘用人員為臨時(shí)聘用人員,勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。是否續(xù)聘,由用人單位根據(jù)工作需要確定。確需續(xù)聘的按聘用人員在合同期內(nèi)的表現(xiàn)擇優(yōu)續(xù)聘,并經(jīng)雙方協(xié)商同意,可續(xù)簽勞動(dòng)合同。用人單位不再續(xù)聘的,應(yīng)辦理勞動(dòng)合同終止有關(guān)手續(xù)。聘用后不服從工作安排的,取消聘用資格。

        (三)待遇及保障

        聘用人員聘用期間月工資為1500元,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)單位部分由縣財(cái)政繳納,個(gè)人部分由自己繳納。

        十一 、聘用人員的管理

        (一)用人單位參照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定,對(duì)聘用人員進(jìn)行教育和管理。

        (二)聘用人員上崗前,聘用單位應(yīng)組織其進(jìn)行思想政治、勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)等方面的教育和培訓(xùn)。

        (三)聘用人員應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)等方面的法律法規(guī)和用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度與紀(jì)律要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé)和義務(wù)。

        (四)聘用人員的工作人事檔案在聘用期間由用人單位管理。

        十二、紀(jì)律監(jiān)督

        (一)招聘工作人員在履行招聘工作中,涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的,應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

        (二)對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視其情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性,凡經(jīng)查實(shí)考生在報(bào)名、體能測(cè)試、體檢、政審、聘用等過(guò)程中有弄虛作假行為的,取消其聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

        附件:

        馬山縣公開(kāi)招聘縣專(zhuān)業(yè)森林消防隊(duì)員報(bào)名表.xls

        馬山縣應(yīng)急管理局

        2020年11月30日

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