為做好良慶區“點對點”送工服務，促進城鄉群眾轉移就業，服務重大項目招工用工，幫助以脫貧群眾為重點的各類城鄉勞動力穩崗增收。2023年，我城區計劃面向社會公開招募“點對點”送工和鄉村公崗專管員7名，工作期1年。現將招募有關事項公告如下：

一、招募崗位、對象及條件

(一)崗位名稱及職責

崗位名稱：“點對點”送工和鄉村公崗專管員。

崗位職責：在良慶區勞動管理中心、鄉鎮社會服務中心的領導下開展工作，主要負責“點對點”送工服務等公共就業服務工作和鄉村公益性崗位日常管理工作，協助開展鞏固拓展脫貧攻堅成果就業幫扶等工作。

(二)招募對象

畢業不滿五年的大專及以上高校畢業生(含技工院校相當層次的畢業生)，報考戶籍所在地鄉(鎮)崗位、良慶區脫貧家庭(含監測戶)的可以優先招募。

(三)招募條件

1.具有中華人民共和國國籍，且年齡18-30周歲(1993年8月4日至2005年8月4日出生),男女不限。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度。

3.具有良好的政治素質和道德品行。

4.具有正常履行職責的身體條件、心理素質和工作能力。

5.有志于投身鄉村振興事業、服務基層人民群眾，遵紀守法，服從安排，具有較強的組織紀律觀念。

6.具有國家承認的大學專科及以上學歷。技工學校高級工班、預備技師(技師)畢業班可分別按相當于大專、本科學歷報考。

7.凡有下列情形之一的，不得招募：

(1)現役軍人;

(2)在讀的普通高校畢業生(其中，在讀的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考);

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍人員、被開除公職的人員;

(4)各類考試違規違紀在禁考期內的;

(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(6)正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未做出結論的;

(7)違反有關規定不適宜招募的其他情形。

二、報名和資格審查

(一)崗位查詢

招募崗位詳見《2023年南寧市良慶區“點對點”送工和鄉村公崗專管員招募崗位計劃表》(附件1)，報考人員可自行登錄良慶區人民政府門戶網站(http://www.liangqing.gov.cn) 政府信息公開→人事信息→法定主動公開→基礎信息公開→人事信息→考錄招聘，查看招募崗位計劃表,報考人員對招募崗位的資格條件需要咨詢時，請直接撥打良慶區人力資源和社會局電話咨詢：0771-4300653。

(二)報名方式及時間

本次招募采取現場報名方式進行。

現場報名地點：良慶區玉洞大道11號良慶政務中心一樓辦事大廳42號窗口(良慶區人力資源市場)。現場報名時間：2023年8月4日-8月7日(工作日上午9:00—12:00，下午14:00—17:00)。

報考人員下載《南寧市良慶區2023年招募“點對點”送工和鄉村公崗專管員報名登記表》(附件2)(以下簡稱報名表)如實填寫。報考人員所填寫的報名信息資料必須真實、準確，因提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，造成資格審查及后續資格審查、考察不通過等后果的，由報考人員自行承擔責任。報考人員須使用有效居民身份證報名，且只能報考一個崗位。

報名所需提交材料如下：

(1)本人有效居民身份證原件及復印件;

(2)報名登記表;

(3)學歷證書原件及復印件。

(三)資格審查

良慶區人力資源和社會局依據本公告規定的崗位招聘條件對報考人員進行資格審查，對報考人員提交報名材料進行審驗確認后, 證件原件退還本人，復印件留存。報名人員只能填報1個崗位。報名已經通過資格審查的，不得再修改報考信息或改報其他崗位。資格審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據，資格審查貫穿招聘工作全過程。

三、考試

1.考試方式，本次招募采取不設筆試，直接進行面試的方式進行，主要考察考生綜合分析、組織協調、人際溝通能等能力。面試成績即為考生成績。

2.面試時間和考點設置。面試時間、面試地點另行通知。

四、考察

根據招募崗位考試成績(即面試成績)從到低分，按招募崗位數1:1的比例確定考察人選。

良慶區人力資源和社會局具體組織實施考察工作。著重考察報考人員的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現以及需要回避的情況等，同時對其資格條件及相關情況進行復查。考察不合格的不得確定為擬招募人選。

 考察中出現不合格者或是報考人員自愿放棄的，可以從面試合格人選中按成績由至低分依次遞補進行考察。

五、體檢

按照招募崗位計劃1：1的比例，依據考試成績從到低分確定體檢人選。體檢標準和項目參照事業單位公開招聘人員體檢標準和項目執行。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

六、公示

根據考試成績、體檢結果等材料，確定擬招募人員名單，在良慶區人民政府網站公示，公示時間為7天。根據公示結果，確定2023年“點對點”送工和鄉村公崗專管員招募人員名單。

七、崗位分配

面試、考察、體檢、公示均合格的人員，按所報考的崗位進行分配。出現崗位空缺的，根據考試成績從到低分遞補。

八、福利待遇

(一)勞動報酬和社會保險等待遇

按照南寧市有關文件執行并購買五險一金。

(二)休息休假

享受國家和自治區規定的休息休假權。

九、相關事項要求

(一)勞動合同簽訂。2023年“點對點”送工和鄉村公崗專管員不具有公務員或事業單位工作人員身份，由良慶區人力資源和社會局按南寧市提供的示范性勞動合同文本與其簽訂勞動合同，合同期限1年。不得隨意抽借調“點對點”送工和鄉村公崗專管員到其他崗位工作。

(二)本簡章及附件中的“以上”“以前”均含本級基數。

(三)報考人員在報考期間，保持通訊工具暢通，因個人原因錯過重要信息而影響考試招募的，責任自負。

(四)聯系方式

咨詢電話：0771-4300653

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1.2023年良慶區“點對點”送工和鄉村公崗專管員招募崗位計劃表

2.2023年南寧市良慶區“點對點”送工和鄉村公崗專管員招募崗位報名登記表

南寧市良慶區人力資源和社會局

2023年8月4日  

原標題:2023年南寧良慶區“點對點”送工和鄉村公崗專管員招募7人公告

文章來源:http://www.liangqing.gov.cn/xxgk/fdzdgk/jcxxgk/rsxx/klzp/t5659508.html

（責任編輯：小今）