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三峽電力職業(yè)學院(中國能建華中培訓中心)2023年招聘3名人才公告

發(fā)布:2023-10-12 15:17:39  關注:24299次

因工作需要,三峽電力職業(yè)學院(中國能建華中培訓中心)面向社會進行公開招聘,現(xiàn)就招聘有關事項公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘崗位:中國能建華中培訓中心培訓管理專責

招聘人數(shù):3

二、應聘條件

(一)基本條件

根據(jù)崗位需要,應聘人員應同時滿足以下條件:

1.熱愛教育培訓事業(yè),具有較高的政治素質,政治立場堅定,大局意識強。

2.具有良好的職業(yè)操守和個人品行,愛崗敬業(yè),擔當作為,廉潔從業(yè),公道正派。

3.符合國家規(guī)定的行業(yè)健康標準,一本及以上全日制學歷。具有與崗位一致或相近的中級及以上專業(yè)技術職稱的優(yōu)先考慮。

4.無違反國家法律法規(guī)等不良行為記錄。

5.特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。

(二)崗位任職要求

崗位要求:

1.負責培訓市場開拓。與目標客戶(主要為中國能建集團范圍內企業(yè))建立和保持良好溝通,對接培訓需求,承接培訓項目。

2.負責培訓方案策劃。與客戶充分溝通,根據(jù)客戶需求,制定具體培訓項目的組織實施運營方案。

3.負責培訓產(chǎn)品研發(fā)。根據(jù)業(yè)務需要,對培訓工具、產(chǎn)品、模式等進行創(chuàng)新、改進。

4.負責培訓資源建設。開發(fā)、培育和整合培訓師資、課程、案例、試題、合作機構等各類培訓資源。

5.負責完成領導交辦的其他工作。

崗位任職條件:

1.和崗位相同或相近的工科、管理類等專業(yè)。

2.年齡不超過40周歲,具有3年及以上企業(yè)項目管理(商務、技術、安質環(huán)、現(xiàn)場管理等)或本部職能管理(戰(zhàn)略、投資、商務、安質環(huán)等)從業(yè)經(jīng)歷,業(yè)績突出。

3.具有較強的工作責任心和創(chuàng)新意識,團隊合作意識強,溝通協(xié)調能力、文字和語言表達能力、學習能力良好。

4.能接受短期駐外,從事培訓相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、錄用方式及待遇

1.按規(guī)定辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同。符合成熟人才引進條件的按程序辦理成熟人才錄用手續(xù),試用期3個月。

2.薪酬、社會保險、公積金、福利待遇等按照學校相關管理制度執(zhí)行,薪酬水平具有市場競爭力,充分體現(xiàn)業(yè)績導向。

四、工作地點

湖北省宜昌市,因工作需要安排不定期出差或短期駐外(1-2年)。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.應聘者請按要求填寫《三峽電力職業(yè)學院公開招聘申報表》(附件1),申報表中務必粘貼本人1寸近期免冠彩色電子照片,按要求填寫《三峽電力職業(yè)學院應聘人員基本信息匯總表》(附件2)。

2.提交以下證件電子版原件掃描件(pdf格式,文字及圖片要求清晰可辨),包括但不限于:身份證(正反在同一面)、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、職稱證、執(zhí)/職業(yè)資格證、現(xiàn)任職務任職文件、榮譽證書、工作業(yè)績證明材料等。

3.以上資料均為電子版,須整理為一個壓縮文件(文件命名規(guī)則:應聘崗位-姓名-今日招聘網(wǎng)jrzp.com,如:華中培訓中心培訓管理專責崗位-張三-今日招聘網(wǎng)jrzp.com,郵件主題名與其保持一致),發(fā)送至指定郵箱(gzbsxdy@163.com)。

4.本次招聘不接收其它格式填寫的簡歷。

(二)審核初篩

對應聘人員資格條件進行審核篩選,擇優(yōu)確定入選人員,學校將通過電話、電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系,通知進入下一招聘環(huán)節(jié),未入選應聘人員不再另行通知。

(三)面試

對入選應聘人員進行現(xiàn)場面試或視頻面試。

(四)錄用

面試通過后按學校制度辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同。

六、注意事項

1.學校只接收電子版應聘材料,恕不接待自行來訪;

2.應聘者應對所提供材料的真實性負責,如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格、解除勞動合同;

3.學校承諾對應聘者信息嚴格保密;

4.聯(lián)系人:程老師電話:155727257780717-6720564

附件1:三峽電力職業(yè)學院(中國能建華中培訓中心)成熟人才招聘申報表.docx

附件2:三峽電力職業(yè)學院(中國能建華中培訓中心)應聘人員基本信息匯總表.xls

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://www.tgcep.ceec.net.cn/art/2023/10/9/art_50080_2514168.html

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