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        中北大學2022年7月公開選聘部分學院院長公告

        發(fā)布:2022-08-19 03:34:19  關注:28467次

          為拓寬干部選任渠道,調動各方資源服務學校事業(yè)發(fā)展,進一步提升學校辦學水平,根據《事業(yè)單位領導人員管理暫行規(guī)定》《中北大學教學科研機構聘用制干部管理辦法(試行)》等有關規(guī)定,現對部分學院院長等崗位進行公開選聘,有關事項公告如下。

          一、選聘崗位

          1.藝術學院院長

          2.軟件學院院長

          二、崗位職責(具體以聘任協議為準)

          1.全面主持招聘崗位的行政管理工作,制定學院發(fā)展戰(zhàn)略,引領學科發(fā)展方向,推進教學科研、人才培養(yǎng)和學科建設等;

          2.推進學院教育教學改革,加強學科專業(yè)建設,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,健全人才培養(yǎng)體系,全面提高人才培養(yǎng)質量;

          3.負責學院人才隊伍建設,加大高層次人才和優(yōu)秀青年人才引育力度,優(yōu)化師資隊伍結構,建立高素質專業(yè)化創(chuàng)新型師資隊伍;

          4.加強科研創(chuàng)新能力建設,組織學院教師開展學術前沿領域研究,提升教師的學術水平和學院的學術影響力;

          5.加強國內外交流與合作,積極開展與國內外知名大學及科研機構的合作,提升學院國際化水平;

          6.完成學校交辦的其他工作。

          三、選聘條件

          1.具有較高的思想政治素質,理想信念堅定,認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;

          2.具有較好的專業(yè)素養(yǎng),具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng),熟悉教學科研工作和相關政策法規(guī),具有相關專業(yè)背景,尊重教學科研工作規(guī)律,弘揚科學家精神,自覺踐行創(chuàng)新科技、服務國家、造福人民的價值理念,業(yè)界聲譽好;

          3.具有較強的組織領導能力,有全局觀念,自覺貫徹執(zhí)行民主集中制,有戰(zhàn)略眼光、教學科研規(guī)劃能力和開拓創(chuàng)新精神,善于科學管理、溝通協調、依法辦事、推動落實,工作實績突出;

          4.具有較強的創(chuàng)新意識,勤于學習,勇于探索,敢于攻堅克難,有開拓進取、追求卓越的韌勁,善于工作創(chuàng)新;

          5.具有強烈的事業(yè)心和責任感,積極獻身教學科研和學科建設。堅持以人民為中心的發(fā)展思想,敢于擔當,求真務實,忠于職守,勤勉盡責,有斗爭精神和斗爭本領;團結協作,群眾威信高;

          6.具有良好的品行修養(yǎng),帶頭踐行社會主義核心價值觀,自覺遵守科研倫理道德,恪守職業(yè)道德,尊重人才,尊重創(chuàng)造。正確行使職權,堅持原則,嚴于律己,廉潔從業(yè)。

          7.具有博士學位,正高級職稱;軟件學院院長須具有博士生導師資格,藝術學院院長須具有碩士生導師資格。

          8.具有與崗位所在單位主要學科門類相適應的專業(yè)背景;

          9.具有主持國家級(省級)重大重點教學改革項目或科研項目的經歷,且在教學科研方面取得顯著成就;

          10.具有一定的國際學術視野;

          11.具有豐富的行政管理經驗和帶領團隊的經驗,有高等教育管理工作經驗者優(yōu)先考慮,國家級人才優(yōu)先考慮;

          12.敬業(yè)愛崗,品行端正,年富力強,富有開拓精神和創(chuàng)新精神,具有較強的團隊合作意識和抗壓能力;

          13.身體健康,具備履職的身體條件。

          四、聘期與待遇

          1.首聘期限為3-5年,簽訂聘用協議,履行相應職責,全面負責學院的教育教學、科學研究、師資隊伍、人才培養(yǎng)和學科建設等工作。

          2.實行年薪制,具體待遇根據應聘者要求實行“一事一議”,溝通協商確定。

          3.人事關系轉入中北大學的聘用院長,學校按相關規(guī)定繳納公積金和社會保險;人事關系未轉入中北大學的聘用院長,在校工作期間,須向學校提供商業(yè)意外保險合同。

          五、選聘程序

          黨委組織部會同人力資源管理處等部門對報名人員進行資格審查,資格審核通過者進入后續(xù)工作程序,主要包括:專家評議測評、醞釀討論、研究決定、公示、聘用等程序。

          六、其它事項

          公開選聘人選填報《中北大學教學科研機構聘用制干部崗位報名表》,同時將所需材料掃描件命名為“所在單位(畢業(yè)學校)-姓名-應聘崗位”,于8月10日前通過電子郵件發(fā)送至郵箱zzb@nuc.edu.cn。

          具體材料如下:

          1.個人簡歷及應聘崗位的工作目標和舉措;

          2.身份證復印件(非中國大陸地區(qū)居民可提供護照等身份證件);

          3.各階段學歷及學位證書(留學歸國人員還需提供教育部出具的學歷認證文件),職稱證書等復印件;

          4.主要成果(代表性論文、項目、獎勵等)復印件或證明材料等;

          5.其他可證明個人資歷、能力的材料。

          聯系人:李老師

          聯系方式:0351-3922027

          附件:【中北大學教學科研機構聘用制干部崗位報名表】.doc (84.00 KB)

          信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

          來源鏈接:

          http://www.nuc.edu.cn/info/1014/24055.htm

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