一、崗位名稱：盆底疾病中心主任

二、招聘人數(shù)：1人

三、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定盆底疾病中心的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃，做好年度總結(jié)，并向普婦科、婦科部、院部報(bào)告。負(fù)責(zé)制定、完善及落實(shí)盆底疾病中心的相關(guān)制度。

2、組織成立盆底疾病中心核心小組，定期召開工作例會，每月匯總盆底疾病中心病房、專病門診（含尿動力室、盆底與盆腔痛、性學(xué)、盆底激光、盆底整復(fù)功能鍛煉等）各項(xiàng)診療工作，圍繞院部醫(yī)療核心指標(biāo)要求，努力提高業(yè)務(wù)數(shù)量與質(zhì)量，相關(guān)醫(yī)療質(zhì)量定期向院部匯報(bào)。

3、帶領(lǐng)盆底疾病中心核心小組負(fù)責(zé)盆底疾病中心的經(jīng)濟(jì)管理與日常運(yùn)營工作：

（1）掌握本中心收入、支出狀況，控制成本費(fèi)用的發(fā)生；

（2）負(fù)責(zé)本中心內(nèi)人員的考核、獎懲及績效薪酬的分配；

（3）負(fù)責(zé)本中心所使用資產(chǎn)的管理、維護(hù)和保養(yǎng)；

（4）負(fù)責(zé)本中心內(nèi)經(jīng)費(fèi)預(yù)算制定和使用，各類財(cái)務(wù)開支審批

（5）負(fù)責(zé)本中心各崗位職責(zé)制定、員工的工作安排和業(yè)績考核。

4、組織開展盆底疾病中心的科研和教學(xué)工作：

（1）組織學(xué)習(xí)和運(yùn)用國內(nèi)外的先進(jìn)診療經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法及相關(guān)臨床研究工作；

（2）組織申請科研項(xiàng)目、總結(jié)科研成果、發(fā)表學(xué)術(shù)論文、申請科研獎項(xiàng)、申報(bào)專利與轉(zhuǎn)化、開展科普工作等；

（3）組織開展中心業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能操作培訓(xùn)、本科生與研究生教學(xué)以及繼續(xù)教育等活動；

（4）組織開展與其他中心的學(xué)術(shù)交流活動。

5、開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、精神文明建設(shè)活動，努力提高員工與患者滿意度；認(rèn)真履行一崗雙責(zé)制度。

6、執(zhí)行科室與院部交辦的各項(xiàng)工作、服從上級部門的各項(xiàng)安排，積極配合其他科室工作。

四、任職條件：

1、資歷要求：研究生及以上學(xué)歷，主任醫(yī)師，博導(dǎo)

2、工作經(jīng)驗(yàn)要求：?具有盆底疾病相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn)（獨(dú)立帶組）、臨床能力（具備IV級手術(shù)資質(zhì)）和科研素養(yǎng)（主持盆底功能障礙性疾病相關(guān)國自然及以上課題）。

3、專業(yè)知識： 全面理解和認(rèn)識盆底疾病，掌握盆底疾病手術(shù)治療和非手術(shù)治療前沿理論與實(shí)踐。

4、核心能力： 具有高水平的醫(yī)療業(yè)務(wù)能力，須具有國內(nèi)一流的臨床診療能力，以及處理復(fù)雜疑難盆底疾病的能力；具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，具有能夠?qū)F(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)成為國家醫(yī)療中心相符合亞專科的能力；具有較強(qiáng)的的人際溝通協(xié)調(diào)能力，對于中心管理有較強(qiáng)的解決問題的能力。

5、工作協(xié)作聯(lián)系： 富有團(tuán)隊(duì)合作精神；以大局為重、服從整體利益；服從醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃。并于醫(yī)院內(nèi)外各部門保持良好的工作協(xié)調(diào)能力；與患者具有良好的溝通能力。

四、報(bào)名方式

（一）報(bào)名時間

即日起至2023年9月22日。

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘者請將簡歷發(fā)送至我院招聘郵箱：fckyyrsk@163.com，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘盆底診療中心主任+姓名+畢業(yè)院校+學(xué)歷”。

醫(yī)院將對所有應(yīng)聘者的個人資料予以保密。面試時間另行通知。

（三）聯(lián)系方式

聯(lián)系方式

郵箱：fckyyrsk@163.com

地址：上海市沈陽路128號，復(fù)旦大學(xué)附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院人事科

郵編：200090

電話：33189900-6815

傳真：33189900-6815

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人力資源部

2023年9月11日