張弘，女，1971年1月出生。主任醫(yī)師，教授，博士生導(dǎo)師，蘇州大學(xué)附屬第二醫(yī)院科技處處長，婦產(chǎn)科副主任，生殖中心主任，蘇州大學(xué)生物技術(shù)研究所副所長，江蘇省臨床免疫研究所生殖免疫研究中心主任，江蘇省“333”高層次人才工程第二層次人才，江蘇省婦幼健康重點人才，蘇州市五一勞動獎?wù)芦@得者。

從事母胎界面免疫調(diào)節(jié)的研究，主持國家自然科學(xué)基金、省部級科研項目10余項，在國內(nèi)外期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文100余篇，主編與參編《自然流產(chǎn)》、《生殖疾病診斷學(xué)》、《實用婦產(chǎn)科學(xué)》、全國普通高等醫(yī)學(xué)院校五年制臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)“十三五”規(guī)劃教材《婦產(chǎn)科學(xué)》等專著。擔(dān)任中國婦幼保健協(xié)會輔助技術(shù)監(jiān)測與評估專業(yè)委員會委員、中國免疫學(xué)會生殖免疫分會委員會委員、江蘇省免疫學(xué)會生殖免疫專業(yè)委員會主任委員、江蘇省醫(yī)學(xué)會生殖醫(yī)學(xué)專業(yè)委員會委員、中國醫(yī)師協(xié)會遺傳醫(yī)師分會兒童遺傳病學(xué)組副主任委員等學(xué)術(shù)任職。

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員1名。研究方向：母胎免疫調(diào)節(jié)，子宮內(nèi)膜蛻膜化及著床。

二、崗位職責(zé)

1.從事專職科研工作，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地開展實驗，定期與合作導(dǎo)師溝通匯報，及時總結(jié)形成成果；

2.協(xié)助指導(dǎo)課題組的博士及碩士的科研工作；

3.協(xié)助合作導(dǎo)師開展與國內(nèi)外同行的學(xué)術(shù)交流，舉行研討會及學(xué)習(xí)班等；

4.協(xié)助申報國家級、省級科研項目及獎項等。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，身心健康；

2.取得博士學(xué)位不超過3年；

3.年齡一般不超過35周歲；

4.有較強的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；單位另按月繳存住房公積金，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險。

（2）獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。

（3）租房補貼：可獲得單位提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。

（4）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的，所獲得的資助不計入總薪酬，另外疊加發(fā)放。

（5）在站期間獲得的科研成果可按照醫(yī)院規(guī)定享受醫(yī)院科研成果獎勵。

（6）進站后按照醫(yī)院引進博士研究生制度相關(guān)規(guī)定，享受安家費、科研啟動經(jīng)費和綜合補貼等待遇。

五、應(yīng)聘要求及方式

有意應(yīng)聘者請?zhí)峁┰敿?xì)個人簡歷、學(xué)歷及學(xué)位證書、相關(guān)資格證書、獲獎證書、學(xué)術(shù)成果等證明材料的電子版掃描件（在郵件主題欄注明應(yīng)聘崗位+姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com）發(fā)送至醫(yī)院郵箱sdfeyrsc@163.com。

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來源鏈接：

http://bsh.suda.edu.cn/3b/02/c18126a539394/page.htm

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