發(fā)布：2023-11-17 07:55:34 關注：18083次
| 信息項目 | 信息內(nèi)容 |
| 標題 | 基礎醫(yī)學院生物化學與生物物理系陳軍課題組博士后招聘啟事 |
| 招聘人數(shù) | 1 |
| 招聘單位 | 北京大學醫(yī)學部基礎醫(yī)學院生物化學與生物物理系 |
| 合作導師介紹 |
陳軍，北京大學醫(yī)學部基礎醫(yī)學院生物化學與生物物理學系副教授，博士生導師，獨立PI，課題組負責人。先后主持4項國家自然科學基金面上項目并參與科技部“973”課題和重點研發(fā)計劃等研究課題。在PNAS，Cell Death & Differ, Aging Cell, Cell Death & Disease, Cell Death & Discovery, Aging等期刊發(fā)表論文多篇。 研究方向：細胞衰老的分子機制研究，主要聚焦于衰老相關分泌表型（senescence-associated secretory phenotype, SASP）的調(diào)控機制、端粒酶復合體的組裝和活性調(diào)節(jié)、p16等細胞衰老關鍵基因的表達調(diào)控、一類RNA結(jié)合蛋白在細胞衰老和衰老相關病生理變化中的作用等方面。 |
| 崗位職責 |
1.在合作導師的指導下積極開展相關課題研究，認真完成實驗、結(jié)果分析和論文撰寫，并協(xié)助指導研究生等其他人員的科研工作； 2.獨立或協(xié)助合作導師申請基金項目，積極主動完成合作導師安排的工作任務。 |
| 應聘條件 |
1.已獲得博士學位不超過3年或者即將獲得相關專業(yè)博士學位，年齡不超過35周歲 2.具有細胞生物學、生物化學、分子生物學、小鼠或大鼠動物實驗、基礎醫(yī)學、生物信息學等相關專業(yè)的研究背景；以第一作者發(fā)表過高水平論文 3.工作嚴謹認真，責任心強，身體健康，具有較強的科研能力、創(chuàng)新能力及團隊協(xié)作能力 4.具有良好的英文閱讀、寫作和表達能力，有扎實的專業(yè)知識和科研技能，能獨立開展科研工作 5.符合北京大學醫(yī)學部博士后管理規(guī)定 |
| 崗位待遇 |
博士后在站期間享受各類保險、公費醫(yī)療等職工待遇和工會會員福利。 1、薪酬福利： “博新”和引進博士后稅前年收入約41萬元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約21萬元（含單位公積金）。 在站滿一年工作表現(xiàn)突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪提高2萬元。 合作導師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金。 按照國家和學校有關規(guī)定，繳納社會保險和公積金。 2、住房：博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。“引進”、“博新”、“博雅”博士后享有優(yōu)先分配權(quán)。 3、各類基金申請：鼓勵博士后申請各類研究經(jīng)費或獎勵經(jīng)費。如國家的香江學者計劃、澳門青年學者、國際交流計劃學術(shù)交流項目、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等項目。 4、戶口：非京籍博士后可將戶口遷至北京大學醫(yī)學部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的，其配偶、子女戶口可以隨遷。 5、子女入園、入學：符合屬地子女入園、入學政策的博士后，憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學和初中。 |
| 應聘程序 |
1、應聘者請將個人簡歷及相關證明材料合并成一個PDF文檔發(fā)送至cjbiochem@bjmu.edu.cn，郵件標題請注明"博士后應聘+姓名+高校英才網(wǎng)gaoxiaozp.com"。 2、綜合考察應聘者材料，擇優(yōu)組織面試。北醫(yī)博士后進站時間一般為每年1月、4月、7月、10月，請應聘者注意安排時間。 3、按北京大學醫(yī)學部博士后進站程序辦理相關手續(xù)。 |
| 應聘材料 |
1.個人簡歷，內(nèi)容包括教育及工作經(jīng)歷、主要研究經(jīng)歷與內(nèi)容、代表性學術(shù)論文、獎勵等。 2.博士導師及另一位推薦人的推薦信和聯(lián)系方式。 3.符合進站條件的學術(shù)成果證明材料。 4.博士學位證書復印件或即將獲得博士學位的證明材料。 5.身份證、護照（外籍人員）、港澳臺人員提供該地區(qū)身份證復印件。 |
| 聯(lián)系方式 | cjbiochem@bjmu.edu.cn |
| 發(fā)布日期 | 2023年11月8日 |
| 截止日期 | 2024年6月30日 |
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原文出處：
https://postdocs.bjmu.edu.cn/zpxx/2ccd9676b6e446f885578b5a75cba6b6.htm
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