培訓主管/經理【工作職責】1、根據公司年度戰略需求，不斷完善公司培訓制度，制定年度培訓規劃；2、收集企業培訓信息資料，分析總結現有培訓效果，完善及更新培訓體系；3、負責內部講師團隊的建設，組織開發培訓課程及編寫培訓教材，獨立完成部分課程的開發及講授；4、參與公司人才發展工作，根據現有制度做出相關人才發展計劃及發展項目；5、組織實施分公司新員工培訓、業務培訓、管理層培訓計劃（包括線上、線下）確保培訓質量和培訓進度；6、協助總經理搭建公司企業文化制度，凝聚組織力量，鏈接各組織部門。【任職要求】1、本科以上學歷，教育學、心理學相關專業優先；2、2年以上同類崗位工作經驗，熟悉培訓管理的各個模塊；3、具有獨立策劃培訓項目能力，具備課程設計與開發的能力；4、具有較強的親和力和敬業精神，為人正直、誠實，性格開朗；5、對培訓工作有高度熱情、責任感強、高度組織協調能力、厲行創新；6、思維敏捷，具有良好的溝通能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力。【工作時間】朝九晚六，周末雙休，節假日正常休息【薪資待遇】1、薪資結構：基本工資 職級津貼 績效獎金 項目獎金 年度激勵分紅；2、試用期享受正式員工薪酬績效體系，表現優秀可提前轉正；3、至少每年擁有1次調薪的機會。【員工福利】1、每年公開升職的競聘選拔；2、繳納五險一金，享受產假、陪產假、婚假等法定福利假期；3、每年一次大型醫院免費綜合體檢，設有集團心理健康咨詢師，時刻關注員工身心健康；4、根據社會服務工齡，每年享受5-15天帶薪年假；5、享受法定的每月公休天數，寒暑假過后享有帶薪小長假，錯峰出行旅游更開心；6、提供免費過渡型住宿，青年公寓，拎包入住！7、每年享受公費旅游出行，勞逸結合，一起看世界~8、公司不定期組織豐富的下午茶、生日派對、趣味運動會、馬拉松、等集體娛樂活動9、集團設有員工內部幫扶基金，員工均可享受愛心基金（重大疾病基金）、幸福基金（購房購車基金），解決度過人生重大時刻！10、節假日禮品、新年大禮包、入職大禮包，年會抽獎禮品通通等著你！珠海八大學習中心：新香洲、吉大、拱北、檸溪、斗門、湖心、前山、南屏。單校面積1000~3000平，人事體系全面，辦公環境簡約大氣，大平臺工作能力發揮無極限！在星火工作，你可以和一群以做百年育人集團為目標的星火伙伴一起共事，為廣大的家庭和學生提供先進的教學產品和優質的教學服務，幫助更多的孩子獲得更好的教育服務和發展機會，成為人生道路上的冠軍。 職能類別：培訓經理/主管 關鍵字：培訓培訓主管教育