崗位職責: 1，崗位直屬大區部，負責門店ToC 的數據管理與銷售運營及大區培訓工作； 2，負責不限于產品類的培訓賦能及培訓監督開展； 3，負責對所轄分公司銷售業務動作指標執行及落地的監控管理； 4、負責上級分配各項任務指標分解及任務達成。 任職資格： 1、大學本科及以上學歷； 2、1-3年以上培訓、營銷相關工作經驗，具有家電、建材、家裝品牌銷售工作經驗者優先； 3、具有較強的溝通能力、協調能力、團隊協作能力、情商高； 4、具備較強的數據分析及判斷能力，能及時發現和及時解決分公司問題； 5、抗壓能力強，適應出差，能長期穩定發展； 6、符合公司企業文化，善于學習、具有良好的團隊意識，充滿工作激情及正能量； 7、熟練使用Office、Excel等辦公軟件。